Volkswagen de México y el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen (SITIAVW) alcanzaron un acuerdo global de 10.04% durante la revisión salarial y del Contrato Colectivo de Trabajo 2026. La armadora presentó el resultado como una señal de estabilidad y paz laboral, aunque el convenio todavía deberá ser validado por la base trabajadora mediante voto libre y secreto.
El entendimiento fue comunicado por Volkswagen de México tras las negociaciones entre las comisiones de la empresa y del sindicato. Según la compañía, el acuerdo buscó equilibrar la protección del poder adquisitivo de las y los trabajadores, la conservación de sus prestaciones y los objetivos de eficiencia de la planta.
La negociación llega a un punto de equilibrio
Volkswagen indicó que las conversaciones se desarrollaron en un contexto de desafíos para el Grupo Volkswagen y que contó con la participación del equipo de conciliación de la Secretaría de Trabajo. La intervención ocurrió dentro del proceso de revisión contractual y salarial de este año.
Stephan Meier, vicepresidente ejecutivo de Recursos Humanos y Organización de Volkswagen de México, sostuvo que el acuerdo manda una señal de estabilidad laboral al Grupo y a la marca. En su declaración, atribuyó el resultado al trabajo conjunto para atender el bienestar de los trabajadores sindicalizados y la viabilidad de la empresa.
El sindicato informará el desglose
La empresa no detalló cómo se integra el incremento global de 10.04%. Volkswagen señaló que corresponderá al SITIAVW comunicar esos datos a la base trabajadora.
Antes de que el acuerdo entre en vigor, las y los trabajadores deberán decidir sobre su validación en una consulta con voto personal, libre, directo y secreto, conforme a los procedimientos previstos por la legislación laboral.
